Задача дня 6 (12) – свои личные ориентиры и ценности соединить с ценностями больших систем: коллектива, предприятия, общества.
При этом взять под контроль 33 свои эмоциональные состояния 2222(2), что поможет проявить инициативу 1111, наладить новые связи (4) и углублять и развивать отношения 6 (6). Не забывайте терпимее относится к людям, быть более гибкими и уметь идти на компромисс в деловых переговорах (нет 5,7,8). Не бойтесь ломать стереотипы.
Увеличивается возможность в мобилизации деятельности для получения прибыли. При планировании учитывайте возможности сотрудников. Сохраняйте субординацию, действуйте без авантюризма.
Напряженность в решении финансовых вопросов. Лучше заняться исследовательской работой и стратегическим анализом, сбором ресурсов, маркетингом и контролем деятельности 6 (6), 9.
Результатом может быть сплочение коллектива, укрепление межличностных отношений на основе общих ценностей жизни (42, 6). Улучшая отношения, гармонизируем свою жизнь и увеличиваем Радость Бытия.
Успешного дня!
Прогноз составлен с помощью методологии Международной Научной Школы Универсологии сотрудником межкафедральной команды «Земной навигатор» Института Универсального управления Международной Научной школы Универсологии Ольгой Шаймардановой.
